隨著經濟的復蘇，市場回暖，各企業全面正常運轉，“靈活用工新型用工模式”被眾多企業熟知，引發了廣泛關注，也越來越多的人選擇靈活就業，成為自由職業者，那么新零工小編就從靈活用工的角度給大家分析下什么是“自由職業者”

自由職業者：是指自己雇用自己，香港人譯作“自雇人士”
常見別名：顧問、臨時工、個體戶、承包人、自由代理人、自由工、靠電話聯系進行工作的人等等、

自由職業者自行選擇就業方式，在個人有或無固定工作和項目的情況下，可在不同的公司或項目之間流動，企業和個人以某一個項目進行合作，無需簽訂長期固定的勞動合同，簽署的是合作協議，以項目完成成果進行結算的一種新型就業與用工方式。
合作模式下，企業無需為個人繳納社保，還可根據實際需求靈活調配人力資源，能為企業節省5%-10%的人力成本。個人可以獲得更加自由靈活的工作方式，同時身兼數職，收入也有所增長。


而靈活用工平臺由此應運而生。





簡單來說，靈活用工平臺是為用工企業和個人之間提供服務的交易橋梁。

企業與平臺，平臺與個人，三方之間簽署業務合作協議。

企業將用工需求發布到平臺上，個人通過平臺為企業提供服務，個人完成服務并由企業驗收合格后，將對應的任務報酬通過平臺結算給個人。

由平臺開具發票給企業并給個人代扣代繳個稅出具完稅憑證。

合同流，資金流，業務流，發票流，四流一致，形成完整業務證據鏈閉環




自由職業者與靈活用工平臺的合作模式 出自新零工靈活用工平臺，轉載請注明出處，感謝！