市場經濟和數字經濟發展極大的促進了零工經濟的興起和發展，現今青年人都在追求完成本職工作的同時，積極發展副業，增加營收，所以“打零工”成為也一種時尚”。

靈工經濟是由工作量不多的自由職業者構成的經濟新業態，利用互聯網和移動技術快速匹配供需方。零工經濟的發展也是平臺經濟興起和發展的原因，也是促進靈活用工平臺快速發展的原因，很多想要使用和了解靈活用工的企業就會問：“零工通過靈活用工平臺發放，實際工作地點在我公司與平臺開票屬地不一致，會不會有風險？”






新零工小編的答復是：不會！
靈活用工平臺主要以撮合模式為主，自營模式為輔。


主要是平臺眾包撮合模式，任務和零工都是企業提供的，平臺眾包企業的業務，分包給零工，通過平臺發放的零工就不能算是用工方企業的員工，沒有隸屬關系，只是這些人員是企業用工方自行提供的，但是基于業務上的需要，并以合作關系來通過平臺發布任務，進行結算，并通過平臺進行開票，所以只要企業用工方眾包到平臺的業務是真實的，即使零工實際工作地點在全國各地與平臺開票屬地不符，也是沒有風險的。




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